Der er et hav af muligheder for dygtige studerende fra SDU til at kickstarte deres karriere i én af Sønderborgs mange virksomheder, der er på jagt efter unge mennesker med kvikke hoveder og store ambitioner. 29-årige Zeeshan Ahmad er én af de unge ingeniører, der er gået direkte fra studiejob til fastansættelse i virksomheden BITZER Electronics. JobMatch-appen fra GOTO Sønderborg er hurtigt blevet det centrale omdrejningspunkt, hvor virksomhederne og de unge studerende kan finde hinanden.
På Zeeshan Ahmads skrivebord står der et bryllupsfoto ved siden af hans computerskærme. Han er netop blevet gift i Pakistan med sit livs kærlighed, og i det hele taget kører hans liv ret meget på skinner. Han har fået fast job som elektronikingeniør på virksomheden BITZER Electronics i Sønderborg, og han kunne ikke være meget gladere for sit arbejde. ”Jeg føler, at jeg har fået mig en BITZER-familie,” siger han.
Zeeshan Ahmad er bare én af de mange unge mennesker, der har taget en uddannelse på SDUs campus i Sønderborg, og nu har valgt at blive i byen, fordi der er masser af spændende karrieremuligheder i de mange virksomheder, der har brug for skarpe unge ingeniører med højt specialiserede tekniske kompetencer.
Fra studiejob til karriere
I 2021 kom Zeeshan Ahmad til Danmark, og han fik hurtigt et studiejob på BITZER Electronics i Sønderborg, der er en global producent af køle- og varmepumpeteknologi og arbejder med klimavenlig innovation. På BITZER Electronics i Sønderborg er der ca. 120 ansatte, og her opdagede de hurtigt, at Zeeshan passede godt ind i virksomheden.
Nu, hvor han er blevet færdig med sin uddannelse inden for electronics engineering, er han blevet fastansat i udviklingsafdelingen. Her deler han kontor med en række andre unge ingeniører fra hele verden, der har en lignende historie at fortælle om et studiejob, der førte til en fastansættelse. Og det er her på kontoret at Zeeshan har sit bryllupsfoto foran sig på skrivebordet, for det er her, han har valgt at blive og starte sin karriere.
”På BITZER Electronics og i Danmark gør virksomhederne rigtig meget for at sørge for, at deres medarbejdere er glade og tilfredse. Det ville jeg aldrig opleve i Pakistan,” siger han.
SDU som talent-fødekæde
”De studerende på SDU er vores fødekæde af unge, dygtige ingeniører,” siger Kresten Kjær Sørensen. Han er Head of Control på BITZER Electronics og har arbejdet i virksomheden i 19 år.
Det var ham, der tog Zeeshan under sine vinger til at starte med.
”Zeeshan er superskarp, og han vil gerne prøve forskellige ting. Han er fleksibel og selvstændig, og så kan jeg ikke rigtigt ønske mig mere. Det er helt unikt, at vi har adgang til så mange studerende fra de tekniske uddannelser på SDU, og de kommer med et enormt drive,” fortæller han.
Fra Pakistan til Sønderborg
Det passer Zeeshan helt perfekt at bo og arbejde i Sønderborg. Han sætter pris på balancen mellem arbejde og fritid, og når han har været i København eller Hamborg et par dage, glæder han sig til at komme hjem til naturen og roen i Sønderborg.
Hans kone, der er uddannet tandlæge i Pakistan, er netop ved at søge om et dansk visa, og så er det meningen, at det unge par vil købe et hus og skabe en fremtid sammen i Sønderborg.
”Det er mit indtryk, at mange af de nyuddannede fra SDU gerne vil blive i Sønderborg, fordi der er masser af muligheder i både mindre og større virksomheder,” siger Kresten Kjær Sørensen.
”Hvis virksomhederne i højere grad får øjnene op for at ansætte de nyuddannede talenter, vil vi i endnu højere grad kunne tiltrække mange ressourcestærke familier til området,” siger han.
Studiejobs er altafgørende
Kresten Kjær Sørensen fra BITZER Electronics mener, at studiejobs er vejen frem for at knytte de dygtige studerende til virksomhederne allerede under deres studietid. Det gør det hele meget nemmere, når de studerende er færdige og gerne vil have et fast arbejde – han oplever, at onboardingprocessen nærmest kun tager en måned, fordi de nye medarbejdere allerede kender kollegerne, arbejdsopgaverne og rutinerne i virksomheden.
”For mig har studiejobbet på BITZER Electronics været altafgørende, fordi jeg kendte det hele, da jeg skulle begynde i mit første rigtige job,” fortæller Zeeshan Ahmad.
”Det havde været alt for hårdt, hvis jeg først skulle lære det danske arbejdsmarked at kende samtidigt med, at jeg skulle begynde i arbejde. Og der er mange flere muligheder for relevante studiejobs nu, end der var for 5 år siden,” siger den nyuddannede elektronikingeniør med de pakistanske rødder.
JobMatch er nemt og billigt
For at finde de helt rigtige kandidater, som BITZER Electronics vælger at satse på fremadrettet, bruger de appen JobMatch fra GOTO Sønderborg. Appen er gratis, og her kan virksomheder og studerende i Sønderborg-området nemt finde hinanden.
BITZER Electronics har lige nu et par projektstillinger og et studiejob slået op på appen. ”For os fungerer GOTO JobMatch-appen helt perfekt som rekrutteringsværktøj. Det er nemt, billigt, og effektivt” siger Kresten Kjær Sørensen.
”Det vigtigste ved app´en er, at der er en direkte kobling mellem alle de studerende fra SDU, der kommer ud fra universitetet med helt frisk viden, og så alle os virksomheder i Sønderborg, der har brug for de dygtige unge mennesker, der kan træde lige ind,” slutter han.
Sønderborg tager nu et vigtigt skridt mod at styrke sin position som et attraktivt miljø for softwarevirksomheder og digitale talenter. Med etableringen af House of Software får Sønderborg et nyt samlingspunkt for softwareudvikling, innovation og samarbejde mellem uddannelser, startups og erhvervsliv.
Når man flytter til en ny by – og i mange tilfælde et nyt land – følger der mere med end bare et nyt job. Der er masser af spørgsmål om bolig, skole, fritidsliv, netværk og hverdagsrutiner. Netop derfor er GOTO Sønderborgs Velkomstservice sat i verden. Saab Danmark i Sønderborg har ansat over 100 nye medarbejdere sidste år. De mener, at det er Velkomstservice, der rydder den sidste tvivl af vejen og får nye medarbejdere til at vælge Sønderborg til.
Sønderborg har vist sig særdeles attraktiv for internationale elitehold, der søger gode træningsfaciliteter og ro til at holde fokus under deres træningsophold. Lige nu bruger det amerikanske herrelandshold i håndbold Sønderborg som base for deres forberedelser til OL 2028.
